• Culture
  • Career
  • Refresh
  • Space


그것이 알고 싶다, 현대카드·라이프·캐피탈·커머셜 경력 인재 모집신입 인재 모집이 아니더라도 현대카드에 입사할 수 있는 또 다른 방법이 있습니다. 유능한 경력자들을 채용하는 경력 인재 모집 프로세스. 다양한 분야에서 경험과 스킬을 쌓은 준비된 인재를 찾습니다. 그 자세한 절차에 대해 알아볼까요?
[1.인력소요 발생], [2.인재 서칭_소요기간 : 0~4주_임직원 추천, 서치펌, 외부공고 3가지 루트로 인재 서칭], [3.서류평가_소요기간 : 0~1주_1차(HR) : 1차 서류 전형, 2차(인재모집부서) : 면접대상자 선정], [4.면접전형_소요기간 : 2~4주_1차(HR) : Fact Check / 주요역량 검증,2차(채용부서) : 직무적합성 검증,3차(임원) : FIT / 태도 검증], [5.최종 확인 단계_소요기간 : 2~4주_1차(HR) : 처우 협의→Reference Check→입사 확정,2차(채용부서) : 입사예정자 리텐션], [6.최종 입사_총 소요기간 : 4~13주]
자주하는 질문 FAQ
그것이 알고 싶다, 현대카드·라이프·캐피탈·커머셜 경력 인재 모집신입 인재 모집이 아니더라도 현대카드에 입사할 수 있는 또 다른 방법이 있습니다. 유능한 경력자들을 채용하는 경력 인재 모집 프로세스. 다양한 분야에서 경험과 스킬을 쌓은 준비된 인재를 찾습니다. 그 자세한 절차에 대해 알아볼까요?
[1.인력소요 발생], [2.인재 서칭_소요기간 : 0~4주_임직원 추천, 서치펌, 외부공고 3가지 루트로 인재 서칭], [3.서류평가_소요기간 : 0~1주_1차(HR) : 1차 서류 전형, 2차(인재모집부서) : 면접대상자 선정], [4.면접전형_소요기간 : 2~4주_1차(HR) : Fact Check / 주요역량 검증,2차(채용부서) : 직무적합성 검증,3차(임원) : FIT / 태도 검증], [5.최종 확인 단계_소요기간 : 2~4주_1차(HR) : 처우 협의→Reference Check→입사 확정,2차(채용부서) : 입사예정자 리텐션], [6.최종 입사_총 소요기간 : 4~13주]
자주하는 질문 FAQ

 

 

 

 

[인터뷰] 함께 일하실래요?




저작자 표시 비영리 변경 금지
신고

댓글을 달아 주세요